人事管理 の求人情報 名古屋市天白区, 愛知県
35 件の求人のうち 1-25 件を表示
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有限会社エイアンドティー 本社の人事総務(営業/管理部門/その他)求人
有限会社エイアンドティー本社 植田、名古屋市天白区、愛知県
有限会社エイアンドティーは医療法人悠山会のグループ企業です。 医療法人悠山会グループでは名古屋市を中心に12施設の介護施設やクリニック、訪問看護、訪問リハビリ、訪問マッサージ、歯科、セントラルキッチン、託児所など、幅広く運営をしています。グループ全体で働いている職員は300名以上。 エイアンドティーではグループ法人の介
推定年収: 3,360,000円
30+ 日 前 in ジョブメドレーレポート -
グループホームLIFE ONの一般事務(介護事務)求人
グループホーム LIFE ON 中平、名古屋市天白区、愛知県
所で勤務できます！ ◎ 男女とも育休取得実績あり、子の看護休暇制度あり！ 総務部は、私(男性)、女性管理職2名、女性スタッフ4名(正社員2名、パート2名)と、あなたの計8名です。 従業員約90名の会社の総務、経理、人事を全て担当していますので、様々なことを経験できます。 平針駅からは徒歩20分ほど。最寄りの市バスのバス停から徒歩3分。
推定年収: 3,000,000円
7 日 前 in ジョブメドレーレポート -
陳列機器の製造・販売会社での総務事務
株式会社スタッフサービス名古屋オフィス 名古屋市天白区、愛知県
一般事務・営業事務 仕事内容 〈陳列機器などの製造・販売会社〉本社での勤務！残業ほぼなし！長期就業可能なお仕事です！ 【お願いしたいお仕事の内容】勤怠関連の管理ソフト入力、総務・人事・労務関連における社員のサポート業務全般などをお願いします。 ☆☆スタッフサービスなら、他にもこんな人気職種が♪ ※受付・秘書・・・受付はお客様のお
推定年収: 3,091,200円
3 日 前 in 求人アスコムレポート -
陳列機器・物流機器の販売を行う会社での営業事務
株式会社スタッフサービス名古屋オフィス 名古屋市天白区、愛知県
対、文書作成、資料整理、スケジュール調整などをおこないます。 ※総務事務・・・総務は、オフィスの備品・建物の管理、福利厚生制度、防災対策、社内イベントなどの企画運営、社内関係者の冠婚葬祭対応など、会社全体を管理するアシスタント的な業務をおこないます。 ★女性に人気のお仕事、多数！ 【受動喫煙防止法の取り組み：分煙】 勤務地
推定年収: 3,024,960円
3 日 前 in 求人アスコムレポート -
住宅型有料でのサービススタッフ
新規 アリア八事 名古屋市天白区、愛知県
、たくさんのことを教えていただきました。その蓄積を新たなサービスへと活かしています。 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ 時間融通バッチリ☆短時間勤務でも大丈夫です！ 産休・育休あり！働くママさんをサポート！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護業務全般
1 日 前 in 求人アスコムレポート -
住宅型有料でのサービススタッフ
新規 メディカルホームグランダ塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
。その蓄積を新たなサービスへと活かしています。 2012年1月OPEN、ベネッセ運営 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ あなたの力を最大限活かせる環境で働きませんか？ 介護の仕事っていいな♪そんな思いで働ける職場です！ 理想の介護、一緒に実現しませんか？ 明る
1 日 前 in 求人アスコムレポート -
住宅型有料でのサービススタッフ
新規 アリア八事 名古屋市天白区、愛知県
蓄積を新たなサービスへと活かしています。 【名古屋市／天白区】2021年6月OPEN／業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ あなたの力を最大限活かせる環境で働きませんか？ 介護の仕事っていいな♪そんな思いで働ける職場です！ 理想の介護、一緒に実現しませんか？ 明る
1 日 前 in 求人アスコムレポート -
ケンリハスポーツキッズ植田の児童発達支援管理責任者求人
ケンリハスポーツキッズ植田 植田西、名古屋市天白区、愛知県 +2 場所
動能力を高めることはもちろん、ストレスを発散する場所を提供しているほか、社会適応能力の向上も図っています。.現在、ケンリハスポーツキッズ植田では、児童発達支援管理責任者を募集しています。スポーツを通し、自分の夢をどんどん叶えていく子どもを増やすお手伝いをしませんか？ #子どもたちと一緒に成長できるお仕事です.研修受講済
推定年収: 3,984,000円
30+ 日 前 in ジョブメドレーレポート -
住宅型有料でのサービススタッフ
新規 リハビリホームボンセジュール植田 名古屋市天白区、愛知県
ただきました。その蓄積を新たなサービスへと活かしています。 2013年11月OPEN 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ あなたの力を最大限活かせる環境で働きませんか？ 介護の仕事っていいな♪そんな思いで働ける職場です！ 理想の介護、一緒に実現しませんか？ 明る
1 日 前 in 求人アスコムレポート -
住宅型有料でのサービススタッフ
新規 メディカルホームグランダ塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
。その蓄積を新たなサービスへと活かしています。 2012年1月OPEN、ベネッセ運営 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ 時間融通バッチリ☆短時間勤務でも大丈夫です！ 産休・育休あり！働くママさんをサポート！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護業務全般
1 日 前 in 求人アスコムレポート -
住宅型有料でのサービススタッフ
新規 リハビリホームボンセジュール植田 名古屋市天白区、愛知県
ただきました。その蓄積を新たなサービスへと活かしています。 2013年11月OPEN 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ 時間融通バッチリ☆短時間勤務でも大丈夫です！ 産休・育休あり！働くママさんをサポート！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護業務全般
1 日 前 in 求人アスコムレポート -
スギ薬局/スギドラッグ 平針店の薬剤師求人
スギ薬局スギドラッグ平針店 中平、名古屋市天白区、愛知県 +39 場所
談や一般薬・化粧品のカウンセリング販売を行うことで、地域の方々の生活に密着したトータルヘルスケアサービスを提供しています。当社は人材育成に力を入れ、研修制度・人事制度・評価制度・キャリア支援制度など、スタッフが専門性とマネジメント力を高めていける制度を導入。単純に物を売るだけでなく、患者様が本当に必要としているサービス
推定年収: 5,660,748円
30+ 日 前 in ジョブメドレーレポート -
ウィズブック保育園八事の保育士求人
ウィズブック保育園八事 八事山、名古屋市天白区、愛知県
・勤怠システム導入 ・帳票管理システム導入 ◆代表が現場出身者だからこそ実現する制度 ・時短勤務制度(子どもが12歳になるまで利用可能) ・産休・育休取得者 実績多数 ・リフレッシュ休暇（年に3回取得可能） ・福利厚生費(決起会、忘年会などに使えます) ・職務グレード制(保育業界では珍しい、年齢や経験に左右されない人事制度) ・借上げ社宅制度
推定年収: 2,905,728円
30+ 日 前 in ジョブメドレーレポート -
スギ薬局/スギドラッグ 高坂店の薬剤師求人
スギ薬局スギドラッグ高坂店 高坂町、名古屋市天白区、愛知県 +30 場所
談や一般薬・化粧品のカウンセリング販売を行うことで、地域の方々の生活に密着したトータルヘルスケアサービスを提供しています。当社は人材育成に力を入れ、研修制度・人事制度・評価制度・キャリア支援制度など、スタッフが専門性とマネジメント力を高めていける制度を導入。単純に物を売るだけでなく、患者様が本当に必要としているサービス
推定年収: 5,660,748円
30+ 日 前 in ジョブメドレーレポート -
介護付き有料老人ホームの看護スタッフ
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
師さんの細やかな健康管理が必須。 あなたの優しや気配りが、利用者様の支えになる。 そんなやりがいを、あなたも感じてみませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ☆血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック ☆身長・体重、栄養状態などの管理 【人を育てる事には自信があります！未経験の方も完全フォロー】 現場の管理者・エリアマネジャーの
推定年収: 3,960,000円
24 日 前 in 求人アスコムレポート -
介護付き有料老人ホームの看護スタッフ
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
師さんの細やかな健康管理が必須。 あなたの優しや気配りが、利用者様の支えになる。 そんなやりがいを、あなたも感じてみませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ☆血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック ☆身長・体重、栄養状態などの管理 【人を育てる事には自信があります！未経験の方も完全フォロー】 現場の管理者・エリアマネジャーの
推定年収: 3,532,800円
24 日 前 in 求人アスコムレポート -
有料老人ホームでの食事調理
名古屋市天白区、愛知県
業務に係る、ダイニングサービス(基礎編・専門スキル編・栄養管理編)の習得。3ヶ月で責任者候補に育成。 選択研修の実施 ダイニングサービス・栄養管理・調理技術の選択科目を選択受講 これらのカリキュラムを通じた研修の他、現場での先輩社員の丁寧な指導で、しっかりとあなたを支えます。 【誰伸び人事制度を採用。誰もがリーダーを目指せる公平な職場環境】
推定年収: 2,700,000円
10 日 前 in 求人アスコムレポート -
有料老人ホームの機能訓練指導員 理学療法士
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
しない「誰伸び人事」制度を採用しています＞ 「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムでスキルアップが可能です。 【誰伸び人事制度】とは「誰でも伸びる事ができる(例えば未経験入社でも現場のリーダーになれる等)事ができる」という当社の独自人事評価制度で、他
推定年収: 3,600,000円
24 日 前 in 求人アスコムレポート -
介護付き有料老人ホームの計画作成担当者
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
しない「誰伸び人事」制度を採用しています＞ 「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムでスキルアップが可能です。 【誰伸び人事制度】とは「誰でも伸びる事ができる(例えば未経験入社でも現場のリーダーになれる等)事ができる」という当社の独自人事評価制度で、他
推定年収: 2,870,400円
9 日 前 in 求人アスコムレポート -
介護付有料 夜勤専従の介護正職員
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
しない「誰伸び人事」制度を採用しています＞ 「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムでスキルアップが可能です。 【誰伸び人事制度】とは「誰でも伸びる事ができる(例えば未経験入社でも現場のリーダーになれる等)事ができる」という当社の独自人事評価制度で、他
推定年収: 3,900,000円
24 日 前 in 求人アスコムレポート -
老人ホームの居室清掃や介護補助 ケアアシスタント
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
しない「誰伸び人事」制度を採用しています＞ 「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムでスキルアップが可能です。 【誰伸び人事制度】とは「誰でも伸びる事ができる(例えば未経験入社でも現場のリーダーになれる等)事ができる」という当社の独自人事評価制度で、他
推定年収: 2,371,392円
24 日 前 in 求人アスコムレポート -
介護付き有料老人ホームのフロアリーダー
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
しない「誰伸び人事」制度を採用しています＞ 「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムでスキルアップが可能です。 【誰伸び人事制度】とは「誰でも伸びる事ができる(例えば未経験入社でも現場のリーダーになれる等)事ができる」という当社の独自人事評価制度で、他
推定年収: 3,478,800円
24 日 前 in 求人アスコムレポート -
介護付有料老人ホームの介護員
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
しない「誰伸び人事」制度を採用しています＞ 「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムでスキルアップが可能です。 【誰伸び人事制度】とは「誰でも伸びる事ができる(例えば未経験入社でも現場のリーダーになれる等)事ができる」という当社の独自人事評価制度で、他
推定年収: 2,267,616円
24 日 前 in 求人アスコムレポート -
介護付き有料老人ホームのサブリーダー
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
しない「誰伸び人事」制度を採用しています＞ 「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムでスキルアップが可能です。 【誰伸び人事制度】とは「誰でも伸びる事ができる(例えば未経験入社でも現場のリーダーになれる等)事ができる」という当社の独自人事評価制度で、他
推定年収: 3,358,800円
24 日 前 in 求人アスコムレポート -
介護付き有料老人ホームの副施設長
株式会社ケア 21 プレザンメゾン塩釜口 名古屋市天白区、愛知県
しない「誰伸び人事」制度を採用しています＞ 「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムでスキルアップが可能です。 【誰伸び人事制度】とは「誰でも伸びる事ができる(例えば未経験入社でも現場のリーダーになれる等)事ができる」という当社の独自人事評価制度で、他
推定年収: 3,835,200円
24 日 前 in 求人アスコムレポート
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