人事関連 の求人情報 山口県

7 件の求人のうち 1- 7 件を表示

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市区町村
  • 下関市  1
  • 光市  1
  • 周南市  1
  • 宇部市  1
  • 山口市  1
都道府県
  • 山口県  7
職種
  • 人事事務  2
  • Pc入力  1
  • システムエンジニア  1
  • 経理事務  1
  • 鍛造  1
距離
契約タイプ
  • アルバイト・パート
  • フリーランス
  • 嘱託社員
  • 契約
  • 業務委託
  • 正社員
  • 派遣  5
  • 短期
  • 見習い
  • 請負
労働時間
  • パートタイム
  • フルタイム  1
経験年数
  • 0+
  • 1+
  • 2+
  • 3+
  • 4+
  • 5+
推定年収
から
掲載開始日
  • 本日  0
  • 7日以内  5
  • 人事事務

    株式会社スタッフサービス北九州オフィス 下関市、山口県

    オフィス系 一般事務・営業事務 仕事内容 残業ほとんどなくプライベート充実!オフィスカジュアル勤務!同業務の方がいるので安心です! 【お願いしたいお仕事の内容】労務関連データ管理、私学共済業務、雇用保険業務、市区町村への手続業務などをお願いします。 ♪♪引継ぎあり♪♪ ☆☆この他にもお仕事多数! データ入力中心の事務、電話対
    推定年収: 2,760,000円
    4 日 前 in 求人アスコム

    レポート
  • 宿泊施設での人事事務

    株式会社スタッフサービス山口オフィス 宇部市、山口県

    休日・休暇 土曜日 日曜日 祝日 完全週休2日 ※土・日・祝がお休みです。 勤務期間 長期 経験・資格 ◆業界経験問いません、ある方歓迎!※人事事務の経験が必要です。 ※人事労務関連業務の経験がある方歓迎。 働き方も人それぞれ♪女性らしい働き方、応援します! 「夜は自分時間に!プライベート大切にしたい♪」 「子供のために
    推定年収: 2,980,800円
    4 日 前 in 求人アスコム

    レポート
  • 建設関連会社での経理事務

    株式会社スタッフサービス山口オフィス 山口市、山口県

    仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 高収入 交通費支給 週休2日制 転勤なし 女性活躍中 履歴書不要 職種 オフィス系 一般事務・営業事務 仕事内容 〔建設関連会社〕残業がほとんどない魅力的なお仕事!幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です! 【お願いしたいお仕事の内容】決算サポート、仕訳・会計入力、請求書のデータ
    推定年収: 2,649,600円
    4 日 前 in 求人アスコム

    レポート
  • OA事務

    株式会社スタッフサービス山口オフィス 光市、山口県

    掲載期間:04/15(月)〜04/21(日) 株式会社スタッフサービス 山口オフィス ≫スポーツ関連法人≪イベントのサポート・連絡調整など* 雇用形態 派遣 給与 時給 1,200円 勤務地 山口県光市 ☆勤務地特徴♪ 幅広い年齢層の方が活躍しています! プライベート重視の女性、ママさん、シングルマザーの方まで♪残業ナ
    推定年収: 2,649,600円
    4 日 前 in 求人アスコム

    レポート
  • 【山口県山陽小野田市】人事企画 主任から係長候補 ※東証スタンダード上場/世界トップクラスレベル熱間鍛造技術を保有

    山口県、山口県

    東証スタンダード上場/国内で有数のエンジンバルブ専門の独立系メーカーでの人事関連業務/引越し費用の支給あり ■業務内容:弊社の人事部に所属し、係長から主任候補として人事関連業務を担当いただきます。 ・人事制度の運営 ・労働政策の対応 ・各規定の整備、運営 ・戦略的人材確保 ・要員計画の運営等 ※配属予定の組織は、課長(
    30+ 日 前 in ビズリーチ

    レポート
  • トータルエンジニアリング会社でのSE・プログラマー

    株式会社スタッフサービス山口オフィス 周南市、山口県

    掲載期間:04/15(月)〜04/21(日) 株式会社スタッフサービス 山口オフィス 経験を活かせる◎システム関連の業務など!派遣スタッフ活躍中! 雇用形態 派遣 給与 時給 1,900円〜2,000円 勤務地 山口県周南市 ☆勤務地特徴♪ 当社スタッフが就業しています! ブランク明けの主婦(主夫)さんの働きやすい職場
    推定年収: 4,416,000円
    4 日 前 in 求人アスコム

    レポート
  • 【山口勤務】国内大手電機メーカー×事業部HRBP キャリアチェンジ大歓迎

    山口県、山口県

    ●担当業務と役割 ・新人事制度の運用・浸透、事業部・拠点独自の人事施策の企画・実行 ・山口拠点における人事業務全般を主務としてマネジメント ・関連する海外拠点の人事施策の企画・実行支援 ・係長クラスとして採用し、次期の係長・課長候補として育成 ●具体的な仕事内容 ・新人事制度の運用・浸透、事業部独自の人事施策の企画・実行
    30+ 日 前 in ビズリーチ

    レポート
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